HR Admin & Payroll Specialist (m/w/d)

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Standort
Korneuburg, Österreich
Geschäftsbereich
Flexible Packaging
Abteilung
Human Resources
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Dein Aufgabengebiet

  • Du führst die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung durch bzw. arbeitest daran mit.
  • Die Personalstammdaten verwaltest du im Personalinformationssystem (SAP/Sucess Factors)
  • Du gibst Daten im Zeitwirtschafts- und Abrechnungssystem ein, pflegst diese, wertest sie aus und kümmerst dich um die Schnittstelle zur Finanzbuchhaltung.
  • Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und anderen personalrelevanten Dokumenten werden von dir erstellt.
  • Kompetent bearbeitest du Steuer-, Arbeits- und Sozialrechtsfragen und stellst die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften sicher. 
  • Aktive Unterstützung bei Projekten und der Erstellung von diversen Auswertungen gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben.
  • Im Recruiting unterstützt du bei Bedarf.

Dein Profil

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und hast den Personalverrechnungskurs absolviert.
  • Du hast Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
  • Kommunikation mit Mitarbeiter:innen aus allen Unternehmensbereichen ist deine Stärke. 
  • Eigeninitiative und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Detailliebe zeichnen dich aus. 
  • Im Umgang mit MS-Office, vor allem mit Excel bist du routiniert -  SAP Kenntnisse sind von Vorteil. 
  • Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und Basis Englischkenntnisse.

Unser Angebot

  • Sicherheit eines dynamisch wachsenden, internationalen Unternehmens mit familiärem Betriebsklima
  • Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit persönlichen Gestaltungsmöglichkeiten in einem offenen Team
  • Mitarbeiter:innenrabatte, Jobrad 
  • Worklife-Balance: flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), Homeoffice Möglichkeit nach Absprache
  • Die Position unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte in der Papierverarbeitenden Industrie (KV III, €2.825,93) bei 38 Wochenstunden. Eine marktkonforme Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung vorgesehen. Die tatsächliche Einstufung und das Gehalt ist von der Kompetenz und Berufserfahrung abhängig und wird gemeinsam festgelegt.
  • Bei uns gibt es eine jährliche Mitarbeiter:innengewinnbeteiligung auf Basis eines Prämienmodells.

Kontakt:

Wir streben nach einer Unternehmenskultur, die unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dazu motiviert, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Motor unserer Leidenschaft für Leistung und der Schlüssel zum Erfolg von Mondi, denn sie geben stets ihr Bestes – für ihre Kolleginnen und Kollegen und für unsere Kundinnen und Kunden. Gestalten Sie unsere Zukunft aktiv mit! Bei Fragen zur Bewerbung oder der Stellenanzeige, wenden Sie sich gerne an Stephanie Schmuttermair.

Es werden nur Bewerbungsunterlagen berücksichtigt, die über unsere online Karriereplattform www.mondijobs.at hochgeladen wurden. Mit Ihrer Bewerbung werden Sie auf unsere Recruiting-Plattform weitergeleitet. Nachdem Sie ein Konto erstellt haben, erhalten Sie einen Aktivierungslink. Sollten Sie die E-Mail nicht in Ihrem Posteingang finden, überprüfen Sie bitte Ihren Spam-Ordner oder fügen Sie die Adresse no-reply@mondigroup.com zu Ihrem Adressbuch hinzu.

Benefits: Mitarbeiter:innen- und Teamevents; Betriebsarzt; Fahrrad-Leasing; Parkmöglichkeit